■李鹏 本报记者 梁可心
　　今年年初以来，平房区（哈经开区）秉承“省委市委有部署，高质量发展有需要，深化能力作风建设就要见行动”理念，锚定“提能力、转作风、抓落实、促发展、争一流”奋进目标，以强站位、强能力、强服务“三强”举措，推动“工作落实年”活动走深走实、落地见效。
　　强站位、聚合力
　　下好统筹推进“一盘棋”
　　平房区（哈经开区）坚持把深化能力作风建设作为“一把手工程”高位推进，面对“前有标兵、后有追兵”的竞争局面，动员全区上下统一思想、铆足干劲、锻长补短、加压奋进，坚持把“工作落实年”活动向中心聚拢，在全面承接省市重点举措基础上，立足全区实际，精心设计经济社会高质量发展聚力活动、加强自贸区协同发展先导区建设、打造智慧共享社区建设先行区、实施“城市微更新”行动等特色品牌，将活动推向纵深、取得实效。
　　平房区（哈经开区）以“四个体系”闭环工作落实机制为引领，制定全区总体实施方案和各专班工作方案及工作要点，优化调整领导机构，采取“1+1+8+4”推进模式，为“工作落实年”活动稳开局、高起步提供坚实保障。
　　强能力、促提升
　　亮出狠抓落实“施工图”
　　平房区（哈经开区）坚持以思想破冰引领行动突围，通过组织经贸代表团赴俄罗斯、白俄罗斯开展商务会见、对接洽谈活动，打造最北自贸区协同发展先导区品牌形象。在香港、澳门举办哈尔滨经济技术开发区合作交流推介会，加强与港澳工商界互动交流，全面对接融入粤港澳大湾区。
　　为提升能力抓落实，平房区（哈经开区）以培训学习为突破口，组织产业链企业家代表和数字经济部门业务骨干走进深圳市“华为课堂”，搭建桥梁、开拓思维。该区坚持“干什么学什么、缺什么补什么、做什么钻什么”，针对10个区级层面能力不足问题，开展“法律护企大讲堂”、“专精特新”政策申报专题培训会、“金融润企春苗”行动专题培训会等学习讲堂195次，比武练兵64次。坚持“真找问题、找真问题”，深入梳理重大项目建设、企业数字化转型升级、打造生物经济新基地等重点工作中的难点堵点，列入攻坚破难台账，推进安宇迪航空、华强电力等数字化车间改造，加快企业数字化智能化转型升级。
　　强服务、优作风
　　点燃振兴发展“新引擎”
　　企业是高质量发展的基石。今年以来，平房区（哈经开区）区级领导带领包联工作组深入企业一线开展“敲门行动”，实地调研项目进展，现场办公解决难题，推动省市区惠企政策直达，为企业项目纾难解困51项，办结率达100%。
　　为全面推进“并联审批”“容缺审批”等服务模式，平房区（哈经开区）将重点项目全部纳入绿色审批通道，实现即办速办。同时创新“政商沙龙”模式，打造“营商会客厅”，累计解决企业反馈问题33件。通过在全市率先打造“惠企政策精准推送数字化平台”，全方位帮助企业解决生产、融资等方面困难，有效破解企业政策不易找、申报多次跑等痛点难题。通过一系列实干争先举措，推动一季度区域一般公共预算收入、社会消费品零售总额、农林牧渔业总产值增速均位居全市9区首位，2项工作入选全省创先争优工作月榜。