■本报记者
　　为适应新时代纪检监察工作新形势新任务的需要，2021年，哈尔滨市纪委监委坚持以政治建设为统领，增强履职本领，强化自我监督，努力建设一支忠诚干净担当、敢于善于斗争的高素质干部队伍，为新时代纪检监察工作高质量发展提供有力保障。
　　突出政治引领 淬炼政治品格
　　纪检监察机关是政治机关，必须把讲政治贯穿于纪检监察工作的各个方面，把提高政治能力作为履责之本。哈尔滨市纪委监委将政治建设摆在首位，教育引导党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。
　　用理论武装头脑。市纪委常委会坚持个人自学与研讨交流结合，集中学习研讨42次，带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，发挥领学促学作用，不断增强理论素养和政治能力，把党的创新理论转化为促进哈尔滨纪检监察工作高质量发展的思路举措。
　　从党史汲取力量。把开展党史学习教育作为贯穿全年的一项重大政治任务，紧扣目标要求，深入推进落实。以专题党课、读书班、专家辅导为牵动，教育引导全市纪检监察干部贯通学习“四史”和纪检监察史，特别是深入学习习近平总书记“七一”重要讲话精神，学出坚定信仰、学出绝对忠诚、学出使命担当。扎实开展“我为群众办实事”实践活动，开展“听民声、解民忧”接访活动，接待群众来访1131人次；跟进监督省委10个专项行动落实，有力推动解决拖欠农民工工资等群众急难愁盼问题，用群众口碑检验党史学习教育成效。
　　以党建推动工作。市纪委常委会带头加强政治建设，严肃党内政治生活，严格执行民主集中制，制定《中共哈尔滨市纪委常委会工作规则》，努力在践行“两个维护”中走在前、作表率。不断强化机关党的建设，严格执行“三会一课”、组织生活会等制度，制发《市纪委监委机关临时党支部管理办法》，强化支部政治功能。开展“两优一先”等评选，选树典型、学习先进，进一步增强凝聚力战斗力。
　　聚焦能力提升 锻造过硬队伍
　　纪律检查体制改革、监察体制改革、纪检监察机构改革同步推进，对纪检监察工作提出新的更高要求，必须全面提升履职能力，把队伍建强、让干部过硬。为打造超一流队伍，哈尔滨市纪委监委坚持政治、业务培训相结合，通过“课堂讲”“外派训”“实践练”等方式，提升干部素质。
　　“指挥员上讲堂、战斗员当教员”是纪检监察“业务大讲堂”的一大突出特点，市纪委监委主要负责同志、班子成员、部门负责人、派驻纪检监察组负责人、区县（市）纪委监委负责人、业务骨干依次授课，2021年共举办“业务大讲堂”33期。边学习、边工作、边调研、边授课，在带动学习的同时精进业务，营造浓厚的学思氛围。
　　拓展深化“以吏为师、以案为教”，把以案代训、实战练兵作为提升纪检监察干部能力的有效途径。（下转第三版）