■本报记者 阴祖峰
　　“对我们民营企业的青年工人来说，产改最大的红利，是畅通了成长成才通道。”黑龙江省产业工人代表媒体见面会上，黑龙江天有为电子股份有限公司光学部部长陈志勇表示，企业依托产改建立技术梯队、人才培养、技能晋级体系，现在技能有认可、攻关有平台、成长有路径，让大家不仅能干事，更能成事业。
　　“屏幕的亮度、颜色、可视性，直接影响驾驶员的使用体验。”入职8年来，陈志勇始终坚守车载光学研发一线。车载显示直接关系驾乘安全，屏幕强光下可视性、夜间眩光、亮度不均等都是行业现实痛点。陈志勇的工作，就是通过光学设计与工艺优化，破解一道道技术难题。
　　“公司持续推进产改，更加重视技能人才、尊重技术劳动，给了我们年轻人放手攻关、大胆创新的平台——建起了光学实验室，为我组建了团队。”近年来，陈志勇带领团队紧盯车载光学显示技术短板，啃图纸、做试验、熬工期，攻克了一体背光技术、显示色差色偏、背光结构优化等一系列技术难题，服务长安、现代、比亚迪等多个车载显示项目，把产品合格率从50%提升至98%以上，累计取得8项国家专利。他本人也实现职业跃升，从普通技术员成长为光学部部长，冲锋在技术攻坚最前沿，带队伍、建标准、传技艺，带动更多青年技术人才扎根龙江、深耕实业。
　　“产改让我们民营企业的年轻技术人员有舞台、有成长、有奔头——产业工人不再是简单干活的工人，而是企业创新发展的主力军。”陈志勇深有感触地说，“我越来越深刻地体会到劳动有价值、技能有尊严、创新有未来。”
　　展望未来，他表示：“继续立足光学研发岗位，深耕技术、精益求精，用实干和创新助力龙江制造业振兴，不负新时代产业工人的使命与担当。”