本报讯（记者 王骁）惩治诬告陷害行为专项治理开展以来，市纪委监委驻市公安局纪检监察组立足职责定位，发挥派驻优势，推动协作配合高效化、惩治诬告常态化、澄清正名精准化，严肃查处了公职人员孙某诬告陷害他人案，为受到不实举报的12名公安民警澄清正名，被省纪委监委作为典型案例公开通报，持续释放了向诬告者“亮剑”、为干事者“撑腰”的强烈信号，实现了政治效果、纪法效果、社会效果的有机统一。把好政治效果关，推动协作配合高效化
　　全面学习领会。从政治和全局高度认识和把握专项治理工作，高站位认知、高起点谋划、高标准实施、高质量推进，组织专题学习，研究落实措施，强力组织推进。建强组织机构。成立惩治诬告陷害专项治理工作领导小组，组务会议统筹协调，建立信访室负责线索研判筛查、案件检查室负责审查调查、审理室负责重点案件督办，分工负责、协同运行的组织机构，专题召开5次组务会议研究惩治诬告陷害和澄清正名工作。密切协同联动。在市纪委监委领导下，健全对接市纪委监委职能部门的内部衔接机制，开展联合培训3次，形成组织有力、优势互补、合力攻坚的工作格局。压实落靠责任。驻市公安局纪检监察组与市公安局联合建立《核查处置诬告陷害行为工作制度》《分级负责澄清正名工作制度》，明确线索摸排、类案攻坚、制度保障、舆论宣传等各环节工作任务，压实工作措施，拧紧责任链条，有力有效推进。把好纪法效果关，推动惩治诬告常态化
　　据了解，市纪委监委驻市公安局纪检监察组坚持实事求是、依规依纪依法原则，按照“准”、“全”、“严”的工作标准，扎实开展工作，确保专项治理蹄疾步稳、压茬推进。
　　排查信访举报突出“准”。结合专项治理要求，完善《检举控告、问题线索（案件）办理反馈和督办工作办法》《问题线索办理流程图》，重点围绕2020年以来的重复件等异常举报行为、2022年以来的查否件进行梳理排查，严格区分“无心”还是“有意”，“失实”还是“诬告”，仔细甄别诬告陷害线索。推送问题线索突出“全”。（下转第六版）