干部能力作风和营商环境事关党和政府形象、事关哈尔滨振兴发展。我市开展“能力作风建设年”活动，推进优化营商环境专项行动，是深入贯彻落实习近平总书记对我省重要讲话重要指示批示精神和党中央、省委决策部署的重要举措，旨在推动全市党员干部进一步解放思想、提升能力、转变作风，着力打造市场化、法治化、国际化一流营商环境，为建设“六个龙江”、打造“七大都市”提供重要保障。各级各部门要切实把思想和行动统一到市委决策部署上来，结合自身实际，聚焦突出问题，找准攻坚方向，细化推进举措，推动各项工作落地见效。
　　推动振兴发展要从优化营商环境抓起，优化营商环境要从强能力转作风抓起。当前，哈尔滨正处于奋进新征程的重要时期，省第十三次党代会、市第十五次党代会擘画了今后五年全省建设“六个龙江”、全市打造“七大都市”的发展蓝图。对标更高质量的发展要求，哈尔滨振兴发展还面临一些突出问题：发展不平衡不充分，体制机制不活，市场化程度不高，市场主体竞争力偏弱等等。表面看是发展速度、经济总量上的差距，归根结底还是思想观念、市场意识、能力作风跟不上振兴发展的要求。面对竞相发展的时代大潮，哈尔滨等不得；面对广大市民的殷切期望，哈尔滨慢不得。按部就班不行，看摊守业不行，庸庸碌碌更不行，除了实干，我们没有任何捷径可走，这就更需要我们拿出一往无前的勇气，下定不达目的不罢休的决心，增强能干会干善于干的本领，锻造想干愿干积极干的作风，争创一流的营商环境，为哈尔滨振兴发展提供坚实有力的保证。
　　抓好能力作风建设、优化营商环境，要突出问题导向。我市各级领导班子和干部队伍整体是好的，能力作风还是比较过硬的，但也确有一些干部的能力作风不能适应工作需要，与组织要求和人民群众期待还有相当大的差距。一些干部身子进入新阶段、思想停留在过去时，按部就班多，创新突破少；有的习惯“躺平”，人在心不在；有的爱惜羽毛，不敢闯不敢试；有的本领恐慌，找不准突破口、着力点；有的工作“跑粗”，只能整个“差不多”“大概齐”；有的把说了当做了，改革成效停留在纸面……这些问题涣散了干事创业的精气神，影响了人民群众的获得感，拉低了振兴发展的加速度。全市党员干部要对照打造“七大都市”需要和先进地区经验，查找问题、正视问题，用铁的手腕、实的招法、硬的措施严肃整改。
　　抓好能力作风建设、优化营商环境，要聚焦服务中心大局。当前摆在我们面前的中心任务，就是聚焦打造“七大都市”，把“规划图”变成“施工图”，把“时间表”变成“计程表”。要扎实开展“解放思想、振兴发展”研讨，清除禁锢点，找准突破口，精心谋划打造“七大都市”的实现路径、专项规划、配套政策。要对照“六要六不要”工作要求，坚持“六破六立”，坚决破除“躲怕推”“虚飘浮”“粗浅慢”“慵懒散”等沉疴积弊，切实提升工作质效，高标准、高质量、高效率推进“七大都市”建设不断取得新突破。
　　抓好能力作风建设、优化营商环境，要在硬仗实践中锤炼。急难险重第一线、经济建设主战场、服务群众最前沿是能力作风建设“大熔炉”。要把提能力、转作风、优环境，与做好当前疫情防控工作、推动落实全市年度重点任务结合起来，与为群众办实事、解决损害群众利益突出问题结合起来，与领导班子、干部队伍建设结合起来，以难题攻坚历练本领、锤炼作风，用发展成效检验能力作风建设、优化营商环境工作成果。
　　“思路和任务确定以后，就剩一个字，那就是干！”各级党组织和领导干部要下真功夫、苦功夫、硬功夫，坚决转变阻碍振兴发展的保守思想，补齐打造“七大都市”需要的能力短板, 整治影响振兴发展的不良作风，推进营商环境的持续优化，跳起摸高、加压奋进，推动哈尔滨加快发展、赶超发展、高质量发展。